1 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:14:35
社長「え、休み少ないのと関係ある?」

ワイ「え?」

社長「出てる日に時間外があればつけるけど」

ワイ「いや、休みの日に出て来てるんですけど」

社長「?関係ある?」


え?ええ?
2 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:15:49
でどうなったの?
4 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:17:23
>>2
社長「営業の人たちも休み少ないけど時間外とは関係ないよ」

ワイ「え?えぇ?えと、じゃあ休日出勤しても給料には関係無い?」

社長「え、うんバイトじゃないんだから、出ただけ貰えるわけないじゃん」

ワイ「は、はぁ」
3 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:15:52
休日出勤って時間外とちゃうの?
え?普通どうなの?
5 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:17:34
って所

そうなの?
6 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:19:19
>>5
会社の売り上げが変わらなかったら社員の給料も変わらないやろなあ

知らんけど
7 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:19:25
雇用契約内容によるけど普通の会社なら休日出勤は時間外手当つくぞ
8 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:20:11
場合によるけど大抵は手当出る
9 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:20:41
ごく普通のサラリーマンやで?
出ないとおかしいよな?
109 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:26:33
>>9
ごく普通のサラリーマンなのに社長と喋れるのか
111 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:27:41
>>109
中小なら距離は近い
112 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:30:11
>>111
これめんす
ワイなんか特に言う事言うタイプやからよく話す
10 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:21:35
休日出勤ってか
シフト制で月7回休みがあるねん
そのところを6回しか休めんかったんや
11 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:21:47
もしかしてブラック
13 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:22:41
>>11
ブラックってかハイパーガイジ会社や
ガイジ会社想像してみ
その10倍はガイジや
15 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:23:37
週40時間働いているなら、普通に休出手当あるわな
16 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:23:56
ガイジ会社って分かっとるなら何悩んどんねん…
17 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:24:06
いや出せよって粘れよ
19 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:24:42
労働基準局へどうぞ
20 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:26:11
>>19
これ
22 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:26:46
ワイはね
11月は23日×8時間で184時間が時間内やと思ってたんや

けど会社は
実際出勤した日の時間外だけを時間外として出してるんや
そうなるとワイが休み1日減らして働いた分は?
ってなるやん

社長曰くそれはバイトじゃないんだから働いた分出すったのはしないよ
ってこと

ワイ的にはえ?休み減らしてんだからその日は時間外で出るやろ
って感じ
24 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:28:15
ワイは6回休んで1回休日出勤しとるねん
営業の人らは7回のうち3.4回しか休んでなくて
時間外には休日出勤の分は何にも出てない
営業の人は何にも疑問に思ってねーの
25 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:28:15
割とマジでこういう社長実在するから困る
最低賃金は時給で貰ってるやつのみに適用される制度だと思ってたり
26 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:28:15
じゃあもうなるべく休出しないようにしろよ
28 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:29:57
>>26
いやそうできるならするわ
ガイジ会社だからワイの課ワイ以外社員おらんねん
他全員バイト

そんな環境だから残業モリモリや
つっても今月は53時間や
29 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:31:08
いやね、うちの会社の人たちは誰も疑問に思ってなくてさ
ワイがおかしいのか?と思って
30 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:32:03
イッチがおかしいのかもしれんで
世にも奇妙な物語や
32 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:34:35
>>30
ほんま脳内にあのBGM流れてくるで
あとさ役職持ちが実績表(損益貸借)見ることもできないって普通か?
売上だけは毎月出てくるんやけど、経費に関する情報何にも入ってこんのや
その割には減らせ減らせって詰められよる

これ普通か?
33 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:36:03
>>32
普通ではない
34 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:36:08
38 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:38:21
>>34
ヒエッ…
48 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:41:12
>>34
当たり前すぎて草も生えない

ポスター作ったやつにボランティアじゃねえんだよって言ってやりたい
36 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:37:05
しかも前までは
有給ってのがなくて
指定の回数以上休むと1万円給料から引かれてたんや

ワイがおかしくないですか?って議題にあげても

え?ルールだしね
うちはそうだよね
みたいな感じなの
37 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:38:12
何系の会社なんや 
40 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:38:39
>>37
食品製造や
41 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:39:39
なんだただのブラックか
50 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:42:08
>>41
ただのブラックやと思うなよ
飲み屋二件急に立ち上げるとか言い出して赤字祭りで会社をぶっつぶしに走った挙句
愛人数人孕ませるわ
違法賭博しまくってるわ
終いには人生立ちいかなくなって自殺未遂のゴミクズ社長がいたハイパーガイジ会社や
54 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:43:02
>>50
予想以上にガイジで草
42 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:39:52
有給はワイが大騒ぎしてやっと導入された
ボーナスもなし
退職金もなし
47 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:41:07
>>42
ワイの会社はボーナス辛うじてある
支給されたら社員一人一人がそれぞれ社長にお礼の電話をかける習わし
53 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:43:02
>>47
ゴミクソくだらねぇ風習やなと思うけどワイも笑えねーや
49 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:41:45
転職せーや
56 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:44:10
人手不足によってこういう会社が淘汰されていくんやろうなあ
いや、すごく給料良い可能性も微レ存
57 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:44:28
いや自殺未遂して頭パーになってな
その間に会社の財政やら借金やら調査されて
出るわ出るわ借金の山
クビですわ
60 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:46:23
前まではそのガイジ社長がガイジ給料払ってて
この給料ならガイジ仕事やけどまぁええかなって思ってたんやが
給料も落ちた
正直もう居る理由がない
65 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:48:41
>>60
給料下げるのも社員の同意がないとあかんのやけど同意したんか?
69 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:50:26
>>65
面談があって
ボーナスでカバーするだのなんだの言ってはいた
了承はしてないしそういう書面にサインもしてない

ほんで雇入通知書ってのを渡されて
それの記載はもう給料下がったものや
74 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:52:35
>>69
同意書にサインせなあかんのとちゃうかな
たしか判例もあったはず
81 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:56:06
>>74
ワイもそう思ってたんや
ほんで今月給料日になったら
ストんと引かれてやがる
89 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:01:11
>>81
はいアウト
話通じる相手やなさそうやから労基か労働委員会行け
93 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:04:04
>>89
辞めてから行きたいわ
今行って問題の中戦いながら働くの無理くせぇ

やめたらってか
辞める前の有給消化の時に
94 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:05:49
>>93
頑張れや
ワイは労働委員会行って話し合いでサビ残の分80万取り返したから
95 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:06:35
>>94
80万てまた、、、
苦しかったんやな、、
労働委員会ってなんや?
労基と別にあるんか
97 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:09:25
>>95
都道府県の機関や
労働委員会に掛け合えば第三者の弁護士とかを交えて会社と話し合いが出来る
なお裁判と違って白黒つける場所やなくて、あくまでも和解するための話し合いなんや
ワイが請求したのが160万やったけど折衷案として80万で手を打ったって感じやな
100 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:12:47
>>97
はぇー
でも2.3万のためにそこまですんのはしんどいねん
ワイはただ会社都合で辞められればええんやけどね
66 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:48:50
ほんで会社都合で辞めるにしても45時間残業を三ヶ月連続でせなあかんやん
で残業時間計算したらワイは53時間になる
会社の言い分は42時間なんや
この差はデカいってので調べたら上に書いてるようなことになってた
70 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:50:56
>>66
最初の一文がもう意味不
73 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:52:32
>>70
あぁ、辞めるにしても自己都合で辞めるなんてシャクやん
だから会社都合で辞めたいけどその条件は45時間残業が3ヶ月あらんといかんねん
他にも色々あるけど、ワイが満たす条件はそれなんや

満たしたいけど、会社とワイで計算が違うから
え?ってなってのスレ立てや
79 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:55:40
>>73
自己都合でも不当な給料減額とかあれば会社都合にできることもあるで
75 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:53:19
別に自分の都合でええやろ
77 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:54:04
>>75
雇用保険もすぐ貰えるようになるし、面接での話し方も変わるやん
大きいで
80 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:55:59
>>77
うつ病かなんかで診断書貰えば失業保険の期間倍位になるで
83 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:57:21
元々の85%やったら会社都合になるやろ?
ワイ以外の社員クビ切られて残業しこたま増えたから
給料自体は減っとらんのや
86 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:58:30
もう労基案件の域じゃないか
これはさすがに
もう一回会社に申し立てして変わらないようなら弁護士に相談や
87 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 20:58:46
因みに3ヶ月以上下がった給料で働いたら同意したものと見なすとか言う話も聞いたことあるで
はよ労働基準監督署か労働局、弁護士事務所へいけ
91 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:01:36
>>87
マ?
これマジならこれ狙ってるんやろな
88 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:00:45
てか鬱かどうかって話をすると
ワイ100%鬱やねん

労基からストレス診断しろって指導入ってさ
結果見たらパーフェクトやし自覚もある
会社行く前は両手足震えて40分くらい動けんからそれも考えて早めに家でとるくらいや
90 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:01:14
金、仲間、上司、給料
これらはあって当たり前だと思ってない?
もっと感謝せよ
もっと仕事せよ
社に尽くせ
みたいな事をワイの会社も言っててつらい
92 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:03:17
ワイも今から仕事辞めてくるから
イッチも辞めよう
96 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:08:18
ワイも会社辞めるわ
逆らったら給料減らされる会社なんぞ居られるか
101 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:14:41
サービス出勤てやつやな
そこまでハッキリ言われると驚くね
102 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:18:38
>>101
ホンマやで

え、え?ルールとしてありなの?っていうね
103 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:20:13
メンタルとか行くのすげぇ勇気いるんやけど
保険とかきくんかな
105 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:21:33
>>103
健康保険効くし労災適用されるケースさえ見える
106 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:25:12
労災認定されて鬱って会社に知れたらもう辞める流れよなぁ
辞める準備整ってからがええかなぁ
110 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:26:46
>>106
辞めんでもええんやで
107 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:26:05
因みにワイも同じことあって直談判して同じようなこと言われたことあるよ
115 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:33:45
いやまぁしかし現実的なのは
残業45時間を3ヶ月働いたのを証明して会社都合で辞めることや
むしろそれを目標に頑張るわ
とりあえず休日出勤の分は時間外ってのでええわな
一応その気でいる
辞める前に一応関係機関に相談して聞いてはみる

メンタルやられてんのは別にええかな
これで自殺できたら万々歳やしね

122 :ナンセンスな時間 2017/12/08(金) 21:48:15
さっさと辞めて違うとこ探したほうがええんちゃうんか